聂副主任上下扫视了李科长两眼，“多了那么多小姑娘，你要时不时的把你对象带到火腿肠分厂走一走，不然你的麻烦不小。”
李铭挠了挠头，“您放心，我的立场是很坚定的。”
“她前两个星期有去分厂帮忙煮茶水。”
聂副主任笑道：“这事我也有听人说了，都说你对象不仅人长得好看，干活做事也很利索。”
“还好了。”李铭微笑道：“我在火腿肠分厂待着的时间不多，每次去开会都是一大帮子人。”
“有时候我觉得我的排场挺大的，现在想想人多点更好，闲话可以少很多。”
李科长一个人带着一群人从无到有把火腿肠分厂建起来发展壮大，在老职工心里的份量是很重的。
有这些老职工的夸夸其谈，那些刚毕业的小姑娘听到的是一位年少英俊、文武双全、萧洒多金、大权在手的梦中情人。
男人会撬别人的墙角。
女人同样不逊色于男人，甚至可以说更胜一筹。
诱惑很多，很考验李科长这种干部。
聂副主任不希望得力助手因为女人问题摔跟头，也就特意点了两句。
没有多唠叨，聂副主任很快回到了正题，“有你在，火腿肠分厂的扩产肯定没有问题。”
“这次的3000人，起码要争取200个名额留给我们厂。”
李铭不太看好，不过没有说出来，“这需要咱们努力争取。帮忙守夜的那些人是否可以优先考虑？”
聂副主任答应道：“为厂里做了贡献的人是要优先。”
负责分配工作的劳动部门也会优先把单位职工子弟分到相应的单位，这样可以避免产生住宿问题，以及上班的路程问题。
住房是仅次于就业的老大难问题，交通也是个大难题。
职工子弟直接进父母的单位，这两个问题都不会进一步扩大。
有好必有坏，这样会造成一大家子在一个单位或者系统内，内部繁殖必然会破坏正常的生态。
不过这个弊端要几十年后才会显现，此时并不显眼，各地都鼓励如此操作。
好多天过去。
6月16日，周末。
李铭带着周晓白在火腿肠分厂参观工地，小情侣在谈恋爱，无关人等没有往俩人跟前凑。
周晓白一身干净的白衬衣黑裤子，精致的小脸蛋有草帽帮着遮挡太阳，脸上的笑容怎么藏都藏不住。
“以后你要管好几千人了呢。”
李铭拿了一把大蒲扇给周晓白扇风，“要不是最近要在这里值班守夜，我不大管这里的事，平常也就是过来开会部署工作。”
周晓白提醒道：“出了问题要你负责，你还是要多管一管。”
李铭随意道：“建厂房的建筑队用我们厂里的基建队，问题不大。”
“等新职工进厂里，厂里老职工也培训好了，以老带新再培训技术，同样问题不大。”
周晓白背着小手仰头望向男友，“我觉得其他单位也要学你这个。”
“对即将上任的小组长、工段长进行基础的管理技能培训。”
“我在京城制药厂上班发现，由工人提拔的管理干部，好多人管理能力明显不足，执行规章制度的责任心也不强。”
李铭笑着夸道：“看来你很好的完成了你爸布置的任务。”
周晓白想要的就是他的夸奖，“爸爸的主意挺好的，通过对车间的调查研究，我现在也有一点信心管好我们的研究所了。”
李铭鼓励道：“工作就是这样，只要肯花心思都会有收获。”
“即使维生素生产制备的改进研究不成功，你也没白去制药厂上班。”
周晓白脆生生道：“我要努力追上你。”
李铭柔声道：“真可爱。人太多了，不好亲你。”
周晓白小声说道：“来的时候才亲了。”
李铭嘻笑道：“你知道我的意思的。”
周晓白小脸微微泛红，“过两天才会不方便。”
小美女已经发出了邀请，李铭提议道：“这里没什么好看的了，我带你去爬香山，山上凉快些。”
周晓白轻嗯了声。
心猿意马的李铭和火腿肠分厂的人打了声招呼，开着小货车带上女朋友去嗨皮。
李科长忙里偷闲的去山上游玩。
京城20多万大、中学校的师生和机关干部，相继奔赴京郊农业生产第一线。
他们是去支援夏收、夏种、夏管的三夏农忙，去农村劳动十天半个月。
巧了，这几天还连续发布了三份文件。
68年92号文件，《关于1967年大专院校毕业生分配问题的通知》。
93号，《关于分配一部分大专院校毕业生到部队农场去锻炼的通知》。
94号，《关于1967年中等专业学校、技工学校、半工半读学校毕业生分配的通知》。
彻底解决去年没有处理完成的毕业分配问题。
‘必须坚持面向农村、面向边疆、面向工矿、面向基层。’
‘一般都必须先当普通农民、普通工人，虚心向群众学习。’
‘毕业