与其它位面领地相仿，沐云在做好领地发展计划并确定位面领地的主事者以后，沐云就不再多理，当他的甩手掌柜。
人员的调度？不好意思，那是【大总管】普瑞希姆的工作，他只负责战略层面的大方向掌控。
不过，该了解的东西，沐云还是需要了解一下。
因此，在检视特摄领的发展时，沐云刻意看了一下特摄领的人员构成，以及莫莉婕希瓦的经营策略。
跟着莫莉婕希瓦一同入驻特摄领的子民，人数在二十万左右，且有一半左右是从御魂商团的生产组那边抽调过来的。
重点是，他们在调派至特摄领的时候，没有几个人有就职战斗职业。
特摄领的发展速度会如此之快，便与这方面的因素有关。
〝呵呵呵，普瑞希姆还挺看重妳的嘛！〞在注意到这一点以后，沐云不禁轻笑道。
对于那些透过正规渠道招募而来的领民，除非他们有着过人的资质或天赋，否则沐云是不会轻易地让他们就职战斗职业的。
与其将时间心力花费在战斗职业上面，还不如先就职辅助职业，透过技艺的钻研和提升，来强化自身的基础能力，然后在为沐云攫取利益的同时，为他们自己积攥一笔丰厚的资源。
要知道，辅助职业只要技艺水平达到标准，即便资质不过关，还是可以突破既有的生命层次的。
重点在于，透过这种方式突破生命层次，是可以获得二次元宇宙规则的反馈，从而将自身的资质提升至相应的水平。
当生命层次和资质提升上去，手里又有一大笔资源，哪怕赶不上那些一开始便就职战斗职业的人，也不会差得太多。
就算不就职战斗职业，不期待所谓的永生，他们所掌握的技艺也足以让他们安稳地度过一生。
这便是沐云为他麾下那些资质和天赋都不怎么样的领民，所安排的发展道路。
整体而言，这类领民的数量还是挺多的，占了沐云透过正常渠道招募到八成人数，满打满算近九亿的数量。
但是，并非所有人都顺着沐云为他们规划的这条路一路走下去。
随着沐云麾下的位面领地越来越多，他们能够选择的职业也越来越多，当有适合他们就职的战斗职业出现，绝大多数的领民便会选择转换路线。
不过，他们并没有因为这样而放弃他们已就职的辅助职业，只是做出了一点调整，先兼修该文明传承下来的同类型辅助职业，然后将其所掌握的知识和技艺进行转化，从而提高他们对该辅助职业能力的掌握。
接着，他们才会正式就职该文明传承下来的战斗职业，使战斗职业与辅助职业的能力，可以形成所谓的体系。
以魔物猎人职业为例，虽然能够使用其它文明制造出来的武器装备，可在装备层次和品质相仿的情况下，还是利用魔物身上的素材所制造出来的怪物猎人位面特有的武器装备，能够较大限度地发挥出他们的实力。
正因如此，本该是沐云麾下人数最为庞大的【生产组】成员，如今仅有两千七百多万人。
撇开那些新加入生产组不久的领民不谈，至今仍在这条路坚持的领民，基本上都已突破既有的瓶颈，使自身的资质与生命层次向上跃升了一个级别。
按照《帝望》的说法，这些领民的技艺水平和沐云当前获得规则认可的境界是一样的，同属于所谓的【传奇大宗师】。
别怀疑，就是这么吊！
不过仔细想想，这个结果其实并不让人意外。
在沐云的支持下，不缺传承也不缺资源的领民们，即便受限于资质和天赋，没有办法获得飞跃式的成长，潜心钻研这么多年的时间，要与《帝望》里的原住民NPC拉开差距，还是比较容易的。
又或者该说，他们要是连这样的成绩都达不到，基本上也没啥指望了，因为他们连最【基本】的努力都拿不出来。
普瑞希姆调派给莫莉婕希瓦的二十万子民当中，这类技艺水平达到【传奇大宗师】的生产组成员就占了一半。
由此可知，沐云会说普瑞希姆很是看重莫莉婕希瓦，并非无的放矢。
而这也让沐云了解到，特摄领的开发速度为什么会这么快了。
在看完特摄领当前的人员构成以后，沐云便将目光移到他们所就职的职业。
然后，沐云的脸色顿时变得很奇怪……
在二次元宇宙中，除了战斗职业和辅助职业以外，其实还存在着第三类职业，它们被称之为【原始职业】，但也有人称其为【工作职业】或【一般职业】。
所谓的原始职业，指的是那些不具备职业能力赋予，只要拥有相应之能力，便能获得其身份之职业。
换言之，只要你有那个能力，然后从事那个工作，就能获得相应的身份之职业。
这类职业虽然没有形成自身的传承，无法让人直接获得所谓的职